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东科以人为本
 
我们重视与客户的关系,致力争取客户的信任和支持。
我们信赖和尊重同事,讲求团队精神,鼓励员工之间经常保持开放、坦诚的沟通。
我们提供安全、健康和理想的工作环境,确立公平的薪酬和管理制作,同时为员工提供充分的培训和专业发展机会。
我们重视长远合作关系,以尊重和诚信的态度对待客户、业务伙伴、供应商、其他有关人士。
我们支持及尊重受社会认同的人权保障,并就业务所在地的社会及文化背景各方面加以配合。
 
东科爱护环境
 
我们以负责任的态度,管理及减少业务对环境构成的短期及长期影响。
我们在业务运作和工程项目中,有效及审慎地使用燃料、水和其他资源。
我们因应技术发展和业务有关人士不断转变的期望,持续提升环境管理表现。
 
东科重视表现
 
我们提供有价值的服务。
我们不断努力提升业务价值。
 
东科守法循章
 
我们遵守所有适用的法例和法规。
我们自愿遵守其他超出法例要求的标准,以体现价值观架构的原则。
我们奉行高水平的企业管治、诚信及透明度标准,并愿意为捍卫标准而放弃业务发展机会或利益
我们不单重视成果,也重视达到成果的方法。
 
东科重视知识
 
我们通过掌握、开发及应用新生技术和创新的建设、管理方式,适应不断转变的建设、管理环境。
我们提倡好学不倦的企业文化,学习和采用行业最佳作业方式,并通过积累经验,不断求进。
我们与业务有关人士交流管治、社会事务及环境方面相关的知识。
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